دوره 4 شماره 1 (1405): پیاپی 11

مقالات

• 

  شناسایی مؤلفه‌های رهبری هوشمند در مدیران دانشگاه فرهنگیان

  سیده مهسا پورآقاجان حسینی

  ; مریم تقوایی یزدی *

  ; ترانه عنایتی

  1-39

  • XML
  • PDF

  https://doi.org/10.61838/kman.jpdot.223
• 

  تأثیر نیازهای روان شناختی بر کیفیت روابط با همکار با نقش میانجی عواطف شغلی کارکنان حوزه ورزش استان بصره عراق

  ابراهیم مصعب یاسین الروضان *

  , محمدتقی اقدسی

  , یعقوب بدری آذرین

  1-16

  • XML
  • PDF

  https://doi.org/10.61838/kman.jpdot.229
• 

  شناسایی و اعتباریابی مولفه‌های مربیگری مدیران سازمان‌های دولتی با تأکید بر منابع انسانی پایدار

  علی رضا زارع زیدی

  ; سیداحمد جعفری کلاریجانی *

  ; اسداله مهرآرا

  , محمدرضا باقرزاده

  1-24

  • XML
  • PDF

  https://doi.org/10.61838/kman.jpdot.219
• 

  از خردمحور تا محیط محور: طراحی الگوی کیفی چهار بخشی سرمایه اخلاقی در بانکداری شرکتی دولتی

  حامد سلیم زاده

  ; محمدجواد تقی پوریان *

  ; بهزاد فرخ سرشت

  , جواد گیلانی پور

  1-16

  • XML
  • PDF

  https://doi.org/10.61838/kman.jpdot.217
• 

  الگوی پیامدهای سازمانی رهبری دوسوتوان در مدیران آموزشی شهر تهران: رویکرد کیفی مبتنی بر مصاحبه نیمه‌ساختار‌یافته

  فائزه هدایتی راد

  ; صغری افکانه *

  ; محمدنقی ایمانی

  1-23

  • PDF
  • XML

  https://doi.org/10.61838/kman.jpdot.245
• 

  اعتباریابی مدل همراستایی بین استراتژی‌های فناوری اطلاعات و استراتژی‌های کسب‌وکار از دیدگاه مدیران مدارس متوسطه شهر تبریز

  محمدرضا کاظمی مهر

  ; رقیه وحدت *

  ; مریم سامری

  1-15

  • XML
  • PDF

  https://doi.org/10.61838/kman.jpdot.246
• 

  فهم تجربه‌زیسته مدیران از مفهوم کارکنان نامرئی در سازمان‌های دولتی: مطالعه موردی وزارت فرهنگ و ارشاد اسلامی

  احمدحسین فتایی ; کیومرث احمدی * ; فاطمه سهرابی

  1-19

  • XML
  • PDF

  https://doi.org/10.61838/kman.jpdot.238
• 

  مدل‌سازی نقش میانجی رهبری دوسوتوان در رابطه بین رهبری کوانتومی و هوش سازمانی در شرکت مادر تخصصی بازرگانی دولتی ایران

  رضا حسینیان

  ; حجت طالبی *

  ; علیرضا بناگر

  , زهرا انجم شعاع

  1-16

  • PDF
  • XML

  https://doi.org/10.61838/kman.jpdot.251
• 

  اعتباریابی و اولویت‌بندی مضامین سازمان‌دهنده مدل اجرای خط‌مشی‌های درمانی بیمارستان‌های دانشگاه علوم پزشکی

  بهنود ناظری ; شهین شرفی * ; شیوا مداحیان ; مهدی محمدباقری

  1-16

  • XML
  • PDF

  https://doi.org/10.61838/kman.jpdot.261
• 

  نقش تفکر استراتژیک در ارتقاء شاخص‌های نوآوری و توسعه سازمانی در فدراسیون‌های ورزشی ایران

  وحید نوروزی

  ; فریبا محمدیان *

  ; الهام عطاری

  , اکرم السادات حسینی سمنانی

  1-25

  • PDF
  • XML

  https://doi.org/10.61838/kman.jpdot.262
• 

  رابطه بین مدیریت استعداد و شفافیت سازمانی در سازمان دامپزشکی کشور

  حمزه گل محمدی قادیکلایی

  ; مجتبی طبری *

  ; محمدرضا باقرزاده

  , یوسف قلی پور کنعانی

  1-16

  • PDF
  • XML

  https://doi.org/10.61838/kman.jpdot.254
• 

  شناسایی و رتبه‌بندی عوامل کلیدی مدیریت اوتیسم اجتماعی در سازمان‌های دولتی ایران

  نغمه کیهانیان

  ; مهران مختاری بایع کلایی *

  ; داود کیاکجوری

  1-22

  • XML
  • PDF

  https://doi.org/10.61838/kman.jpdot.234
• 

  شناسایی مؤلفه‌های مدیریت استعداد مبتنی بر حکمرانی خوب در سازمان ورزش

  مرجان دوستی شکیب

  ; علیرضا امیرکبیری *

  ; فریده حق شناس کاشانی

  1-17

  • XML
  • PDF

  https://doi.org/10.61838/kman.jpdot.239
• 

  طراحی شبکه مضامین تجربه کارکنان در نظام سلامت: مطالعه‌ای کیفی در دانشگاه علوم پزشکی مشهد

  وحید قدم خیر

  ; علی اکبر فرهنگی *

  ; ابوالفضل دانایی

  , محمدتقی شاکری

  1-19

  • PDF
  • XML

  https://doi.org/10.61838/kman.jpdot.247
• 

  ارائه مدلی برای حداکثرسازی اجرای تصمیمات در سازمان‌های دولتی بر اساس توسعه منطقه بی‌تفاوتی در کارکنان

  صلاح وکیلی ; عادل صلواتی *

  ; جلیل سحابی

  1-17

  • PDF
  • XML

  https://doi.org/10.61838/kman.jpdot.253
• 

  بررسی نقش نوآوری بر ارتقا قابلیت فن‌آوری در عملکرد سازمانی (مطالعه موردی: بانک کشاورزی)

  الهه یزدان پناه

  ; علیرضا رزقی رستمی *

  ; رشید ذوالفقاری زعفرانی

  1-25

  • PDF
  • XML

  https://doi.org/10.61838/kman.jpdot.252
• 

  طراحی مدل اثربخش سلامت اداری و ارزیابی تأثیرپذیری آن از زمینه‌های تعهد سازمانی: مطالعه موردی شرکت ملی پخش فرآورده‌های نفتی ایران

  حسین عبدلی

  ; سعید صیادی *

  1-34

  • XML
  • PDF

  https://doi.org/10.61838/kman.jpdot.255
• 

  شناسایی مولفه‌های جامعه‌شناختی اشتغال زنان بر اقتدار خانواده: مطالعه کیفی با رویکرد تحلیل تم در میان مادران شاغل منطقه یک تهران

  نسرین جوادی

  ; علی رحمانی فیروز جاه *

  ; علی اصغر عباسی اسفجیر

  , منوچهر پهلوان

  1-17

  • XML
  • PDF

  https://doi.org/10.61838/kman.jpdot.213
• 

  شناسایی و تحلیل عوامل درون سازمانی و برون سازمانی موثر بر توسعه مهارت‌های حل مسئله در دانش آموزان دوره دوم متوسطه استان لرستان

  علی مینایی

  ; زهرا تنها *

  ; راضیه جلیلی

  1-23

  • XML
  • PDF

  https://doi.org/10.61838/kman.jpdot.215