هدایتی راد فائزه, et al. “الگوی پیامدهای سازمانی رهبری دوسوتوان در مدیران آموزشی شهر تهران: رویکرد کیفی مبتنی بر مصاحبه نیمه‌ساختار‌یافته”. توسعه فردی و تحول سازمانی, vol. 4, no. 1, Jan. 1405, pp. 1-23, https://doi.org/10.61838/kman.jpdot.245.