جوانمرد آهندانی م. ., & شاهانی شلمانی ر. (1406). طراحی مدل بومی ارتقای سلامت سازمانی بر اساس فشارهای شغلی، سبک رهبری و تاب‌آوری کارکنان در شرکت تعمیرات نیروگاهی ایران. توسعه فردی و تحول سازمانی, 1-23. https://journalpdot.com/index.php/jpdot/article/view/445